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    喚醒職場正能量的4個小故事

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    發(fā)布時間:2017-11-27 15:30:01

    職場是生意場,個人認為也是考驗一個人受歡迎程度的市場。在這個場地上,每個人都有一套自己的處事原則,你的一舉一動,都影響著你在職場中的品牌形象。職場,也有自己的處世規(guī)格,和做人一樣,不管生活還是工作,責任都是一個人的基本行為準則。

    喚醒職場正能量的4個小故事

    對工作負責就是對自己負責

    一個少女到東京帝國酒店做服務員,這是她涉世之初的第一份工作。但她萬萬沒有想到上司安排她洗廁所!上司對她工作質量的要求特別高:必須把馬桶抹洗得光潔如新!怎么辦?是接受這個工作?還是另謀職業(yè)?一位先輩看到她的猶豫態(tài)度,不聲不響地為她做了示范,當他把馬桶洗得光潔如新時,他竟然從中舀了一碗水喝了下去!先輩對工作的態(tài)度,使她明白了什么是工作,什么是責任心,從此她漂亮地邁出了職業(yè)生涯的第一步,并踏上了成功之路。自然,她所清洗的廁所,一向光潔如新,她也不止一次地喝過馬桶里的水。幾十年一瞬而過,如今她已是日本政府的郵政大臣。她的名字叫野田圣子。

    如果是你,你敢從你洗過的馬桶中舀水喝嗎?在工作中追求完美,這也是工作責任感的體現(xiàn)。

    責任感讓你在工作中更能游刃有余。

    喚醒職場正能量的4個小故事

    盲目的前行,所有的方向都是逆風

    有個人一心只想升官發(fā)財,可是從年輕熬到白發(fā),卻還只是個小公務員。這個人為此極不快樂,每次想起來就掉淚,有一天竟然號陶大哭了。辦公室有個新來的年輕人覺得很奇怪,便問他到底因為什么難過。他說:“我怎么不難過?年輕的時候,我的上司愛好文學,我便學著作詩寫文章,想不到剛覺得有點小成績了,卻又換了一位愛好科學的上司。我趕緊又改學數(shù)學、研究物理,不料上司嫌我學歷太淺,不夠老成,還是不重用我。后來換了現(xiàn)在這位上司,我自認文武兼?zhèn),人也老成了,誰知上司喜歡青年才俊,我……我眼看年齡漸高,就要被迫退休了,一事無成,怎么不難過呢?”

    研究學問、學習技能其實沒有錯,但是千萬不能為了迎合別人的質疑,盲目的前行,所有的方向都是逆風,我們學習可以挑選自己的興趣,最自己有幫助的,從一而終,這樣不管是從自身還是工作出發(fā),都是沒有浪費掉的。

    喚醒職場正能量的4個小故事

    細節(jié)即是修養(yǎng)

    有一家名企想要招聘一名總經理助理,這對于很多剛出校門的人來說,是一個很不錯的機會,所以一時間,應征者云集。經過嚴格的初試、復試、面試,總經理選中了一個毫無經驗的年輕人,副總對他的決定很不解,問他“這個年輕人既沒有很高的學歷也沒人推薦,更沒有更好地經驗,為什么選擇他。”總經理說“他是沒有其他人那么優(yōu)秀,但他身上的東西更可貴,他進來前在門口蹭了下鞋子上的土,然后隨手關門,對于我提出的問題能干脆果斷,而且衣著整潔,給人一種很舒服的感覺,我覺得這些細節(jié)就是很好的介紹信。”

    諾貝爾曾經說過:“要想獲得成功,應當事事從小處著手。”而關注細節(jié)的人無疑也是能夠捕捉創(chuàng)造力火花的人。一個不經意的細節(jié),往往能夠反映出一個人最深層次的修養(yǎng)。

    喚醒職場正能量的4個小故事

    規(guī)矩是死的,人是活的

    不知道大家有沒有看過《三傻大鬧寶萊塢》,其中有一個非常幽默而又發(fā)人深省的橋段。機械課老師在課上問蘭徹什么叫機械,蘭徹用一句極其簡單的語言就闡明了什么叫機械(可以使人省力的東西就是機械),還用褲子上的拉鏈和天花板上的電風扇做了例證。全班哄堂大笑,老師氣急敗壞,強迫蘭徹用非常專業(yè)的術語來回答。蘭徹很坦白的說不知道,老師就把它轟出教室。蘭徹又走回來,老師問他怎么又回來了,蘭徹用了一大竄的修飾語來說自己忘記了一樣東西。老師聽糊涂了,最后問蘭徹到底講的是什么,逗得全班又是哄堂大笑。

    蘭徹用親身的實踐反駁了老師用專業(yè)復雜語言來描述概念的觀念。非常幽默巧妙地表達出了這樣一個觀點:對于知識的掌握是在于理解運用而不是在于死記硬背變成書呆子。

    其實,這些道理大家都懂,這些道理是在工作中的基本素養(yǎng),也是生活中做人做事的品格。不管是在工作中還是生活中,保持一個好的習慣,做事也會事半功倍。

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